Les séances s'enchaînent, la bonne volonté est de rigueur, la dure réalité prend rapidement le dessus.
Nous avons fait la connaissance du personnel que l'AEMAG a d'ores et déjà engagé. Dans ce billet, nous allons commencer de vous les présenter.
Séance du matin
Durant cette rencontre, nous avons évoqué les filières de formation et surtout la polyvalence dont devront faire preuve les collaborateurs dans leur engagement en faveur des enfants et des jeunes aveugles ou malvoyants du centre.
Il ressort de nos réflexion que le chauffeur, ce cher Stanislas, pourrait également participer à l'activité d'élevage.
Dans le même ordre d'idée, Lewa, le gardien, se montre intéressé à encadrer les apprenants dans le cadre des activités liées au maraîchage.
La formation de ces collaborateurs sera assurée par des agents de l'état qui seront présents chaque semaine sur site.
Une situation d'urgence
Lors de notre voyage au début de cette année, nous avions salué l'arrivée inopinée de cinq enfants qui ne bénéficiaient plus de familles d'accueil. Aujourd'hui, ce sont dix enfants scolarisés au collège catholique qui demeurent au centre. De plus, six jeunes apprenants ont intégré le groupe et ont débuté une formation de tissage sou la houlette du tisserand aveugle Kobina.
Séance du soir
Jean-Marc qui est un peu sur les dents, a d'emblée mis les choses sur la table.
Est-ce que l'AEMAG est en mesure de payer ses collaborateurs? Malheureusement non. L'AEMAG a-t-elle du cash? La réponse est facile à deviner!
Cette situation n'était pas prévue dans le déroulement de la mise en place du centre et de ses activités. Alors que les activités génératrices de revenus ne sont pas encore opérationnelles et qu'aucun autre apport financier n'a été enregistré, du personnel a dû être engagé afin de faire face à cette situation d'urgence.
Compte tenu de la situation d'urgence à laquelle l'AEMAG est confrontée, le comité d'a-b-c-d va chercher des solutions afin que les personnes engagées ne quittent pas le navire avant qu'il ait pris la mer.
Demain, Michel a rendez-vous avec la secrétaire comptable afin d'éplucher les comptes. Cela risque d'être un peu chaud!
À demain donc!
Salut les z’amis,
Je constate que le fameux bus est bien arrivé à destination! Bravo!
Je vous suggère de faire un règlement d’utilisation de ce bus … afin de canaliser les abus et les dérives…!
Merci aussi de faire des photos pour la fondation la Tire-au-Loup.
Quelques remarques:
« Ça risque d’être chaud…! » Patience et longueur de temps! Ne soyez pas trop impatients. Par ailleurs, ne vous faites pas trop d’illusions sur les revenus des activités génératrices de revenus. Soyez réalistes, mais relativement exigeants sur le respects des engagements, et appliquez vous-même strictement ce que vous avez convenu, rien de plus. Vous êtes au Burkina… rien n’est simple!
Bon courage et profitez bien!
Amitié
Guy
Merci à Guy pour ses conseils d’expert ?
Bon courage les gars et merci ?